【華維 訊】十二載風雨灌溉路，圓千萬人致富幸福夢。自2001年成立至今，華維以精湛的技術、優質的產品、周到的服務在日益激烈的市場競爭中卓然而立。十年如一日，我們對于產品和服務的嚴苛把控依然如故，因此華維的品牌也逐步獲得了行業及市場的極大認可，具有很好的口碑和美譽度。

      行政人事部、財務部、銷售部、生產部、設計部、研發部等14個部門的負責人針對部門工作進行了總結和發展規劃并提出了人才補充、培養等一系列意見和建議。在長達7個小時的會議中，各參會人員敢于剖析自身不足、敢于肯定自身優勢、敢于毛遂自薦承擔責任、敢于推能薦賢虛心求教，積極獻言獻策，在各項工作的具體討論中激烈但友好的進行了思想的交流和碰撞，明確了公司關于“選人、用人、育人、留人”等方面的制度和相關規定，充分體現了華維“做實業、說實話、干實事、出實效”的企業宗旨。

      2013年11月12日，華維人才戰略會議后的首次人才培訓計劃正式啟動實施。公司邀請了以色列多洛特公司、上海艾美克公司對華維部分員工進行了專業的閥門、電磁閥等相關專業技術知識的培訓，在理論講解的同時，結合產品實物進行了使用演示、技術指導、解決方案探討及故障分析和問答交流等互動。

培訓現場

以色列多洛特公司代表進行技術培訓

上海艾美克公司代表與華維人交流探討

      人才是企業發展的第一生產力，華維宏偉的藍圖已經展開，亟待有識之士共同構建。華維回饋你們的將是一個提升自己、“海闊憑魚躍 天高任你飛”的具有豐富資源和強大品牌號召力的平臺，以及分享高薪和進入資本市場的巨大收益。歡迎志同道合的朋友們加盟華維、投身灌溉行業，攜手共享，灌溉幸福、灌溉中國夢。